- Kód
- 000292
- Názov
- Java vývojár pre oblasť poisťovníctva
- Jazyk
- Slovenský jazyk
Pracovná náplň
- vývoj softvéru v oblasti doplnkového poistenia v požadovanej kvalite pre materskú firmu v Nemecku a jej zákazníkov
- vývoj softvéru podľa analýz, prípadne tvorba analýz a konceptov, implementácia nových funkcií a udržiavanie existujúcich riešení
- práca v medzinárodnom tíme s najnovšími technológiami v oblasti Java (SE, EE)
- vývoj nového produktu, pri ktorom je používaný framework založený na MDA prístupe s použitím DSL (Domain-specific language)
- v rámci frameworku sú používané štandardné Java technológie (Spring, EJB, WS, JSF, Hibernate)
Požiadavky
Odborné znalosti:
- úspešne ukončené SŠ alebo VŠ vzdelanie I. alebo II. stupňa
- výhodou je predchádzajúca skúsenosť s vývojom softvéru pre poisťovnícky sektor
Počítačové znalosti – programátor:
- Microsoft Windows – pokročilý
- Java – pokročilý
- alebo C++ pokročilý a Java základy
- SQL - základy
Doplňujúce požiadavky na uchádzača:
- znalosť nemeckého jazyka je výhodou
- vítané sú skúsenosti s používaním systémov SVN, CVS, ClearCase a pod.
- výhodou je znalosť UML modelovania
- skúsenosti v oblasti SOA
- výhodou sú taktiež základné znalosti z oblasti poisťovníctva
Ľudské vlastnosti:
- logické a analytické myslenie
- cieľavedomosť
- zodpovednosť
- spoľahlivosť
- precíznosť
- komunikatívnosť a schopnosť presadiť sa
- flexibilita
- schopnosť pracovať v tíme
- lojálnosť
Miesto práce
Bratislava
Druh pracovného pomeru
Trvalý pracovný pomer
Ponúkané výhody
dlhodobé pracovné miesto v medzinárodnej spoločnosti
- nadštandardné finančné ohodnotenie
- práca v príjemnom a dynamickom kolektíve mladých ľudí
- pružný pracovný čas s pevnou časovou zložkou od 9:00 do 15:30
- atraktívny vernostný program pre dlhoročných pracovníkov
- kurzy nemeckého a anglického jazyka priamo na pracovisku
- široké možnosti ďalšieho vzdelávania a kariérneho rastu
- odmeňovací a prémiový systém (pravidelná výkonnostná prémia, mimoriadna osobná prémia, vianočná prémia)
- podľa počtu odpracovaných rokov dovolenku nad zákonný rámec
- každoročne deň plateného voľna 31.12.
- sickday
- stravné lístky Ticket Restaurant a príspevky na individuálne aktivity
- možnosť regenerácie síl po pracovnej dobe priamo v priestoroch spoločnosti (posilňovňa, stolný tenis)
- pravidelné masáže v priestoroch spoločnosti
- podpora zamestnancov pri dlhodobej práceneschopnosti
- firemné podujatia usporadúvané 2-krát do roka